Os Valores E Ética Para Organizações
(S.K.CHAKRABORTY)
NESTE ANIMAIS MUNDIAIS E PÁSSAROS VIVA COM EUA COMO SERES.MAS VIVO que NÓS SOMOS DIFERENTES DE OUTROS SERES.NÓS VIVOS SÃO CHAMADOS SERES.MAS HUMANO MUITOS DE EUA NÃO ESTÃO CIENTE O QUE ESTÃO CHAKRABORTY HUMANO DE ESTIMA.PROFESSOR NITIDAMENTE EXPLICOU NESTE LIVRO O QUE ESTÃO VALORES HUMANOS E TAMBÉM DIS-VALORES. O LIVRO EXPLICA COMO A SOCIEDADE ENCARA UM GRANDE DESAFIO A MANTAIN SEU EQUILÍBRIO COMO OS DIS-VALORES SÃO DISTANTES PARA FORA PASSEAR OS VALORES HUMANOS NESTA IDADE DE LIBERALIZAÇÃO E CORPO DO QUALQUER DE GLOBALIZAÇÃO APENAS ESTÁ DISPOSTO A CONSIDERAR A NECESSIDADE PARA MULTAR TOM O PRÓPRIO CRU SE PARA VALORES HUMANOS. MAIS AINDA FORTALECER-SE UM ENTENDIMENTO E TAMBÉM PARA FACILIDADE DE APLICAÇÃO O LIVRO CONTÉM ILUSTRAÇÕES DO MUNDO DE PROFETAS.EM LINGUAGEM SIMPLES que O LIVRO EXPLICA O QUE É EGO E COMO IMPEDE DESENVOLVIMENTO ISTO HUMANO LEVA A INQUIETUDE CADA CASOS CLÍNICOS DE ONDE.PELO LIVRO ALTO ACENDE A TEORIA E PRÁTICA DOS VALORES HUMANOS. O LIVRO TAMBÉM CONTÉM RESPOSTA DE ESTUDANTES DE GERÊNCIA E TAMBÉM DE GERENTES SENIORES EM VALORES HUMANOS E ÉTICA. EMBORA OS TÍTULOS DE LIVRO - VALORES E ÉTICA PARA ORGANIZAÇÕES -, MAS É UM PEDAÇO MAGNÍFICO PARA APLICAÇÃO NUMA VIDA PESSOAL OU A FAMÍLIA COMO UMA ORGANIZAÇÃO. O ÚLTIMO CASO-17 MICHIKO-GANGA É UM PEDAÇO MAGISTRAL PARA TODOS GRANDES GERENTES BONS QUE COMPETEM EM MUNDO DO TO-DAY PARA VANTAGENS EM SUAS ORGANIZAÇÕES.
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