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A Propos Du Management
(PETER DUCKER)

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Traduit de l'Anglais par Sabine Roland - Extrait n°1
On peut considérer Peter Ducker l'incarnation même du management tout au long du XX eme siècle. Mais malgré sa maîtrise de ce domaine,il ne cesse de poser des questions fondamentales se demandant si on peut considérer le management comme une discipline en quête innovation et sur quels critères repose le choix des personnes et quelle gestion pour l'information ou la productivité des services. Il formule une question très pertinente se demandant est ce que la décision est un art?.
A propos du management objet de nos extraits,notons qu'il réunit les meilleures contributions de P.Ducker à la Harward business Review et s'inscrit dans la continuité de sa pensée managériale. Le livre comprend une préface titrée l'avenir est déjà derrière nous. Et une introduction écrite par Nan Stone réalisatrice en chef de la Harward busness review. Suivent après deux parties : la première traitantdes responsabilités du manager.la deuxième du monde extravagant du management. Nous exposons dans ce premier résumé le contenu de la préface et de l'introduction vu leur intérêt actuel.Les parties intégrantes du livre feront l'objet de nos prochains extraits.
L'avenir est déjà derrière nous ; le rédacteur de cette préface nous prévient qu'il est inutile de prédire l'avenir.
Ce sont les événements les plus importants qui par leur ampleur nous laissent prévoir leurs séquelles. Les défis des prochaines décennies du troisième millénaire ne seraient ni économiques ni technologiques mais démographiques et, paradoxalement sous forme de sous-peuplement pour les pays développés et de surpeuplement pour les pays pauvres. C'est un suicide collectif que sont entrain de commettre les pays riches en incitant à une planification familiale rigoureuse et contre nature. Ces pays ont plutôt besoin d'un vrai baby-boom pour que la population jeune ne soit pas sanctionné par une prise en charge du fardeau des plusn âgés et pour engendrer une croissance économique suffisante pour endiguer le fléau du chômage en nettez progression.
Reste le Savoir. Est-il le salvateur de l'économie mondiale? On dit que le dernier savoir en date est l'ignorance de demain. Par exemple peut-on prédire la limite de la mutation de la pharmacologie vers la génétique? La mobilité des savoirs entraîne des mutations ponctuelles et soudaines dans toutes les organisations et dans tous les domaines sachant que toute organisation qui se respecte ne doit être conçue que pour une fonction précise et pour une durée déterminée. Le secteur de l'éducation en tant que créatrice ses savoirs a intérêt à remettre en question sa surdimensionnement administratif et sa sous gestion.
Dans l'introduction on remarque que depuis que P.Ducker avait étudié la politique et la structure de General Motors voilà environ un demi siècle,la situation aujourd'huio est tout à fait différenteaussi bien sur le plan éditirial ou les publications sur le management abondent que sur celui de la formation des managers de plus en plus compétants et motivés.
Attendez la suite dans les prochains extraits



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